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Les outils
Notre boite à outils s’est constituée au fil des années de méthodologies fiables, utilisées avec succès dans plusieurs pays et dans divers secteurs économiques, industriels et administratifs. Ces méthodes permettent d’intégrer toutes les dimensions : technique, organisationnelle, humaine. Elles ont pour point commun de faciliter la créativité, la participation, la coopération et l’ouverture à un large éventail de perspectives et de points de vue. En voici quelques-unes :
1. Des méthodologies d’accompagnement du changement, des périodes de transitions et de réorganisation en profondeur sur la durée
l’Appreciative Inquiry
2. Des méthodes de conduite de réunions :
Open Space Technologie/Forum Ouvert, World Café
qui permettent de :
- faire participer de vastes groupes à un processus de dialogue authentique
- générer des idées, partager des connaissances, stimuler une réflexion novatrice et analyser les possibilités d’action par rapport à des sujets et des questions de la vie quotidienne
- faire participer des personnes à une conversation authentique, qu’elles se rencontrent pour la première fois ou qu’elles aient déjà noué des liens
- mener une analyse approfondie de défis et d’opportunités stratégiques majeurs
- approfondir les relations et l’appropriation mutuelle des résultats au sein d’un groupe existant
3. Une méthodologie de compréhension et de résolution des mécanismes complexes des relations et des stratégies
Représentations d’Entreprises / Constellations systémiques d’organisations
